分享我觀察到的 Gen Z 職場期待
1. 喜歡自由
2. 有自主權
3. 期待被看見
4. 薪資透明
5. 有成长性
主业算法码农，业余做一点音乐。白天写模型、数据管线和评估，晚上整理采样、和声，以及一些没做完的 demo。对声音如何被表示、拆解和重新组织很着迷，也喜欢给旋律留一点空气。
3. 期待被看見
需要即時回饋與稱讚
我覺得 Gen Z 很在意回饋不太喜歡等一個月或三個月才知道自己做得怎麼樣
現在大家習慣快速取得資訊
工作上也會希望主管可以
即時告訴我們哪裡做得好、哪裡可以改善
實際跟 Gen Z 合作後也會感受到大家更喜歡「具體鼓勵＋清楚建議」的方式因為這樣不只可以更快進步
也會讓人感覺自己的努力有被看見
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