🎨 曾经研究色彩，现在研究市场、AI和人
做课第2天：市场给我的答案，和我原来想的不太一样[捂脸]
最近在尝试把自己做了13年的色彩经验，重新做成一门课。
前两天我做的第一件事，是去看市场。
我原本的思路很自然：
色彩 + AI。
毕竟现在AI能生成图片、PPT、空间效果图，我过去积累的色彩和视觉判断能力，好像刚好能找到一个新的接口。
但我没有马上开始做。
今天，我去问了平台。
得到的第一个信息是：
他们主要做线上录播课程，核心学习人群是中大型企业的中层、基层员工，也有一部分希望提升职场竞争力的个人用户。
这个信息让我重新想了一下：
如果用户不是设计师，也不是色彩专业人士，
那他们为什么要花时间学“色彩”？
大概率不是为了知道色相、明度、纯度这些专业知识。
他们真正关心的可能是：
这个东西，能不能帮我把工作做得更好一点？
我把自己的几个能力方向也跟平台老师聊了一遍。
对方最后给了我4个选题参考：
① AI辅助场景营销：把产品卖点变成客户看得懂的方案
② 把专业方案讲清楚：AI辅助客户提案与异议回应
③ 给情绪一点空间：OH卡情绪觉察与日常减压
④ 色彩如何卖货：情绪化场景营销与消费体验
我看到第四个的时候，其实停了一下。
“色彩如何卖货”。
它和我以前习惯讲的“色彩美学”，已经不是一回事了。
过去做专业工作，我们很容易从：
色彩是什么？
怎么搭配？
什么样的空间更协调？
开始讲。
但如果站在企业用户这一边，问题可能应该倒过来：
颜色为什么会影响一个人的感受？
场景为什么会影响客户对产品的判断？
视觉怎么帮助一个产品更容易被理解、被记住，甚至被选择？
这也让我重新理解了我想做的“AI + 色彩”。
也许AI不应该是这门课的主角。
AI只是把“做出来”的门槛降低了。
而我真正能够提供的，可能还是过去13年积累下来的那部分：
怎么看、怎么判断，以及怎么把视觉和真实的商业场景连接起来。
所以我现在还没有急着定最终课程。
我准备继续做下一步：
拿几个真实的职场场景去测试——到底哪些问题，是普通职场人真的会遇到的。
这次做课对我来说也越来越像一个小实验。
不是：
“我会什么，所以我要教什么。”
而是：
“我会什么 × 市场需要什么 × AI正在改变什么。”
看看这三个圆最后交叉出来的地方，到底是什么。
继续Build。[加油]
