最近在认真招一位 商务 BD，想找一个真正能把合作从 0 到 1 打开的人。
我们现在主要在做 手机厂商 / 智能硬件 / AI 视频能力 相关的合作，过去已经和一些头部手机厂商有比较深入的项目落地。接下来希望把主动拓展这件事真正做起来。
所以这次想找的，不是偏客户维护型的 BD，而是一个有点“破局能力”的人：
能自己找到客户和切入点，不完全依赖公司给线索；
能想办法找到关键人聊得起来；
也能理解一些产品和业务，不只是负责建联；
最重要的是，能把“认识一下、聊一聊”，一步步推进到 PoC、试点甚至真正合作。
如果你之前做过 手机厂商、智能硬件、AI、视频、内容科技 等方向，有过自己从 0 到 1 拿下客户的经历，会非常匹配；即便没有这些经历，如果你意愿度足够高，且有客户成功case，且拿到结果的经验可复制，那也会非常匹配。
这个岗位会有不小的自主空间，也希望跟你一起把新的市场机会打出来。
📍杭州
有兴趣的朋友欢迎直接私聊我，也欢迎帮忙推荐靠谱的人 🙏
2012 年，当移动互联网刚刚兴起的时候，我们老板开始了第一次创业。
那个时候，没有 AI，也没有大模型，更没有今天人人都在讨论的 AIGC。
很多人都在追风口，而他更关心的是另一个问题：
普通人，能不能更轻松地表达自己的生活？
带着这个想法，公司从视频创作工具开始，一做就是十几年。
这十几年里，我们经历过移动互联网爆发、短视频兴起、海外市场增长，也经历过行业起伏和技术迭代。很多公司来了又走，很多产品红极一时又慢慢消失，但我们始终坚持在内容创作这个赛道不断深耕。
很多第一次接触老板的人，都会有一个共同的感受——他很低调。
他很少讲自己的经历，也很少谈什么宏大的梦想，更不会把"改变世界"挂在嘴边。
相比讲故事，他更喜欢和团队讨论用户。
用户为什么会创作？
为什么会放弃创作？
真正困住用户的那一步到底是什么？
AI 到底应该解决什么问题，而不是制造什么噱头？
在他看来，真正好的产品，不是靠灵光一现做出来的，而是在一次次理解用户、一次次迭代中慢慢长出来的。
这些年，公司能够持续发展，也不是因为踩中了某一个风口，而是一直坚持做一件事情——洞察真实需求，然后持续为用户创造价值。
如果你在公司待上一段时间，你会发现，他最大的特点其实不是创业，而是学习。
无论行业发生什么变化，他几乎每天都会体验新的产品、研究新的技术、关注新的商业模式。从 AI 模型，到海外产品，再到创作者生态，他始终保持着一个学习者的状态。
他说过一句我们印象很深的话：
真正会被淘汰的，不是不会用 AI 的人，而是停止学习的人。
这种状态，也慢慢影响了整个团队。
在这里，很少有人因为资历获得认可，更多的是因为成长速度、解决问题的能力，以及持续创造价值而被看见。
过去十几年，我们始终相信一件事情：
技术会不断变化，模型会越来越强，工具也会越来越多，但真正值得长期投入的，永远是用户需求。
今天，我们进入 AI 时代。
我们依然没有改变方向。
只是把过去十几年积累的产品能力、内容理解和全球化经验，与 AI 结合，让更多普通人能够更轻松地完成创作，让创作者把更多时间花在表达，而不是工具本身。
如果你也喜欢研究用户、相信长期主义、愿意持续学习，希望参与真正有价值的产品，而不是追逐短暂的热点，那么这里或许会是一个不错的选择。
因为在这里，我们追求的不只是做出一个功能，而是真正创造能够长期服务用户的产品。